El Ayuntamiento de Mieres busca rejuvenecer su plantilla con varios contratos relevo

M. VARELA MIERES.

El gobierno mierense, dentro del objetivo planteado desde el inicio de este mandato de impulsar una profunda reorganización municipal, propone la puesta en marcha de una nueva ronda de contratos relevo en el Ayuntamiento. Una medida que permitiría seguir avanzando en esta reorganización y que, al mismo tiempo, permitiría rejuvenecer la plantilla y ofrecer esta alternativa a las personas que afrontan los últimos años laborales en el Consistorio y que quieren sumarse a la jubilación parcial. Cabe destacar que esta iniciativa, además, facilitaría la creación de nuevos puestos de trabajo públicos de carácter temporal. El concejal de Personal, Miguel Faustino Martínez, ya ha trasladado la propuesta al comité de empresa y se están realizando los estudios técnicos para determinar el número de trabajadores que podrían verse beneficiados y las diferentes posibilidades de refuerzo de los servicios municipales que se podrían abordar.

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