17.06.09 -
Desde que se diplomó en Trabajo Social en 2006, Alejandro Mateo, de 25 años, no ha ejercido. Por eso, cuando descubrió en la web municipal que el Ayuntamiento iba a ofertar cuatro plazas en un plan de empleo, se animó a presentarse ala convocatoria. Al leer las bases, vio que todas las vacantes eran para mujeres. «Me sentí discriminado y envié un escrito al Ayuntamiento para que cambiara la convocatoria», explica. El Consistorio replicó que el proceso se había realizado conforme a los requerimientos del programa-marco. Aún así, decidió presentarse a las plazas. «No entiendo que la Administración me cierre puertas y decidí entregar la solicitud, aunque suponía que el tema iba a acabar mal», recuerda Mateo.
Su currículum fue rechazado por dos motivos: por no poseer la titulación requerida, hecho que demostró más tarde, y por no pertenecer al colectivo destinatario de los puestos. Fue excluido de la convocatoria y entonces decidió acudir a los juzgados. Todo, por que le parecía «injusto».
«Creo que es normal que se reserven plazas para personas con dificultades especiales para encontrar empleo, pero en este caso el Ayuntamiento se ha pasado con la discriminación positiva», subraya.
No era nada optimista y ha recibido la decisión del juez «con sorpresa y alegría». Hasta que la próxima Junta de Gobierno decida si va a recurrir la sentencia o acatar la decisión del juez, Mateo prosigue en su búsqueda de empleo, «que con la crisis es muy difícil».
