Asturias lidera la caída del paro, que baja en 2.672 personas gracias a la campaña de verano
La contratación temporal supera en más de diez puntos la de la media nacional, prueba de un mercado cada vez más estacionalizado
La llegada del verano ha vuelto a impulsar el mercado laboral asturiano, que lideró en junio el descenso del desempleo a nivel nacional. El Principado cerró el mes con 55.817 parados registrados, la mejor cifra en 15 años. Son 2.672 menos que en mayo, lo que supuso una caída del 4,57%, cerca de tres puntos por encima del promedio nacional, que fue del 1,87% hasta los 2,68 millones de personas.
Los datos hechos públicos este martes por los ministerios de Trabajo y de la Seguridad Social revelan que en el conjunto del país se registraron 50.268 desempleados menos y que se ganaron 54.541 afiliados, un 0,26% más, el peor dato desde hace siete años, lo que demuestra cierto enfriamiento en la evolución. Igualmente, España nunca había contado con tantos cotizantes: 20,86 millones. En el caso del Principado, estos aumentaron un 0,58%, en 2.206 personas. Se crearon, por tanto, menos empleos que personas abandonaron los registros del paro. La cifra media de afiliados en Asturias alcanzó los 380.198, la mejor en doce años.
La dependencia de los servicios es cada vez mayor. Aunque el desempleo se redujo en Asturias en todos los sectores, es el terciario el que absorbe el 86,5% de la caída total. Bajó en 2.313 personas, un 5,36%; por 200 de la industria (-4,96%); 104 de la construcción (-2,42%), 37 del colectivo sin empleo anterior (-0,62%) y 18 de agricultura y pesca (-1,7%). Además, se redujo más entre las mujeres –en 1.688, un 4,91%– que entre los hombres –en 984, un 4,08%–. Pese a esto, ellas siguen siendo mayoría en las listas de las Oficinas de Empleo, 32.707 por 23.110 varones.
Con los registros de junio, van ya cinco meses continuados de descenso del paro, que dejan la caída interanual en el Principado en el 7,23%, tras reducirse en 4.323 personas –-6,66% en el conjunto del país–, mientras que la Seguridad Social sumó 5.334 afiliados, un 1,42% –2,56% a nivel nacional– .
2.206 afiliados más
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«Son datos positivos», destaca la directora gerente del Servicio Público de Empleo del Principado (Sepepa), Pilar Varela, que subraya cómo los concejos más turísticos son los que logran descensos más importantes del paro como Llanes (-10,57%) o Ribadesella (-14,78%). Además, desde el Sepepa se subraya que Asturias fue «la segunda comunidad con mayor aumento de contratos después de Castilla-La Mancha, y con una tasa de crecimiento tres veces superior al promedio de España».
Para Ignacio García, director de Apoyo Corporativo de la Federación Asturiana de Empresarios (Fade), junio fue «un buen mes», aunque reconoce que las mejoras se dan sobre todo en actividades estacionales, como hostelería y comercio, y también en servicios sanitarios y auxiliares, que suponen la mitad de los nuevos afiliados (+1.002). No obstante, la patronal considera que la región precisa una intensificación de la actividad económica para alcanzar los niveles de afiliación que está experimentando el conjunto de España.
Severino Menéndez, responsable de Empleo de CC OO, ve también las cifras positivas, aunque recuerda las personas que no pueden encontrar empleo y pone el foco en que se trata de «un dato estacional». Subraya además que los trabajadores con contrato fijo discontinuo ya no computan como parados. De ahí que, ante la nueva coyuntura política, reclame «el incremento de la cobertura y de las cuantías de las prestaciones, y un plan de choque que facilite la incorporación al mundo laboral de jóvenes, mujeres y personas en paro de larga duración».
Datos nacionales
La secretaria de Política Sindical de UGT, Mar Celemín, coincide en pedir ante la nueva legislatura políticas activas de empleo y una nueva concertación que impulse el trabajo de calidad y subraya el hecho de que, a pesar de la estacionalidad, el 31% de los 24.180 contratos firmados (+17,33%) en mayo fueron indefinidos, lo que «refleja de forma indiscutible el éxito de la reforma laboral».
Por su parte, el coordinador de USO en la comunidad, Miguel Rivero, llama la atención sobre el desajuste entre la caída del paro y la subida de la afiliación: «Esto puede significar dos cosas, y ninguna es buena para el empleo asturiano. Por un lado, que esas personas que en junio trabajaron fueran los fijos discontinuos no ocupados, que no computan como parados y que sí activaron su contrato en junio, o que los asturianos hayan encontrado empleo, sí, pero no en Asturias». Recuerda además este sindicato que el Principado sigue por debajo de la media en contratación indefinida, que es del 42%. «Mucho contrato temporal de festivales veraniegos, rebajas y hostelería, pero poco empleo estable», resume Rivero.
