Nueva herramienta para revisar los objetivos de la concertación
Permitirá una visión integral «más eficiente y transparente» de las áreas del pacto
En la reunión trimestral del pacto de concertación social 'Gijón futuro', celebrada ayer, se dio a conocer una nueva herramienta «clave para el seguimiento ... y la gestión de los indicadores de todos los proyectos que se incluyen en el pacto», explicó la vicealcaldesa, Ángela Pumariega, al término del encuentro. Según remarcó, dicha herramienta, o «cuadro de mando», permitirá «una visión integral más eficiente, transparente y estratégica para poder conocer el avance de los objetivos que hemos firmado en el pacto».
Son cinco las áreas que conforman este pacto: empleo, promoción económica, turismo, innovación e igualdad. En la reunión de ayer, explicó Pumariega, se detallaron todas las iniciativas que se han puesto en marcha desde que fuera firmado el pacto con los agentes sociales y que tendrá vigencia hasta 2027. Este acuerdo de concertación social busca contribuir a revertir la situación económica actual, fomentando la creación de más puestos de trabajo y más empresas en las que trabajar, con la generación de empleo de calidad.
A principios de este mes se convocaron los primeros 35 puestos de trabajo del nuevo pacto de concertación. Son puestos de lo más variado, con perfiles profesionales que van desde documentalistas hasta oficiales de pintura.
El presupuesto del plan de empleo amparado en el pacto 'Gijón futuro' es de un millón de euros y hay que resaltar que el empleo es, precisamente, el apartado de este acuerdo que tiene una mayor dotación económica.
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