El Museo de la Minería y la Industria recibe 44 candidaturas para optar a su dirección

La convocatoria, sustentada en los principios de transparencia, igualdad, mérito y capacidad, consta de tres fases. En primer lugar, se procederá a la evaluación de méritos; a continuación, en la segunda fase, las personas preseleccionadas deberán presentar un proyecto estratégico y de gestión y, finalmente, se llevará a cabo una entrevista personal de evaluación. El actual director Santiago González habría comunicado personalmente a finales del año pasado su intención de abandonar el cargo. Lo hará cunado culmine el proceso de designación de su sustituto.

La comisión de valoración está integrada, como recogen las bases de la convocatoria por nueve personas, de las que seis son miembros del patronato del centro y otros tres, profesionales de acreditada experiencia. En este caso, se trata de personas expertas vinculadas a instituciones públicas, agentes sociales y entidades vinculadas al MUMI. Son las siguientes: Pablo León Gasalla; Raúl Montero Sánchez; Santiago González Romero; Carlos Gastañaduy Tilve; José Ramón Martín Ardines; Gustavo Martínez Pañeda; Luis Alberto García Iglesias; Montserrat Roces Fernández; Tatiana González Salas.

Desde la Fundación se valora positivamente la elevada participación y variedad de perfiles profesionales que se han presentado a este proceso de selección, que evidencian el prestigio y proyección de este centro como referente en el ámbito cultural e industrial de Asturias y de toda España. El Mumi afronta una nueva etapa con el objetivo de fortalecer su papel como referente cultural, educativo y turístico en el ámbito de la minería.