Shein responde al documental que lo acusa de incumplir la ley laboral: «Tomaremos medidas»
El documental británico muestra la precaria situación de los trabajadores de dos de las fábricas de la marca china
La tienda 'lowcost', Shein, es actualmente una de las tiendas online más potentes del mercado. En 2021 alcanzó los 16.000 millones de beneficio y ha conseguido superar el valor de mercado de grandes internacionales como Inditex y HyM.
En vista de su éxito, el gigante chino está, incluso, planteándose dar el salto al mundo físico. De momento, ya ha revolucionado el concepto de tienda. Shein no tiene establecimientos, sino que alquila espacios para que los compradores puedan acudir presencialmente. Eso sí, durante un tiempo limitado, ya que la tienda se desplaza tras unos días a otro local, otra ciudad u otro país.
Sin embargo, la emisión el lunes 17 de octubre del documental británico, 'Untold: Inside the Shein Machine', ha sacudido los éxitos de la marca y los usuarios de Twitter no han tardado en lanzarse en su contra.
El documental en cuestión infiltra a una periodista, Iman Amrani, en dos de las fábricas subbcontratadas por la empresa para descubrir sus dinámicas de producción. Lo que descubre es una situación laboral pésima entre las trabajadoras, que incluso se duchan en la hora de comer porque no tienen tiempo de hacerlo en sus casas. Muchos de los trabajadores hacen horas extra hasta la madrugada por cantidades ínfimas de dinero.
Los salarios son mínimos en las dos fábricas: en una es de 4.000 yuanes (565 euros) al mes y en otra dependiendo del número de prendas fabricadas, siendo el equilavente a 0,04 céntimos la cantidad establecida por cada pieza.
Estas condiciones van esencialmente en contra del propio código de conducta de la empresa, pero también de la legislación laboral china que establece un horario de 40 horas semanales con un máximo de 36 horas extras al mes.
La compañía se ha pronunciado a través de un comunicado en el que asegura que tomarán cartas en el asunto. Al tratarse de empresas subcontratadas las que llevan las fábricas del documental, Shein, ha declarado su desconocimiento sobre estas situaciones. En el comunicado se hace hincapié en el absoluto compromiso de la firma con el cumplimiento de su código de conducta y en la importancia de que sus provedores «poporcionen un entorno de trabajo justo y seguro a sus trabajadores».
SHEIN (@SHEIN_Official) October 17, 2022
Resaltan, incluso, que han destinado cerca de 15 millones de dólares para «mejorar las instalaciones de cientos de proveedores» y que sus estándares de clasificación «aseguran que nuestros proveedores paguen a los trabajadores de manera justa, y un estudio independiente mostró que el salario promedio por hora es el doble del salario mínimo local».
Sea como fuere, la imagen de la empresa se ha visto dañada y, tal y como dice en el comunicado, deberá «remediar esas faltas» y si es necesario «terminar la relación laboral con el proveedor».
